『学生は冷静で、企業が発信したものではない情報から実態が把握できるものを 見にいこうと動いている』 採用ブランディングに力を入れている企業も多くありますが、 学生人気ランキングより、”口コミ”の方が、情報と…...
働き方 記事一覧
「1日5回」部下を褒めると劇的に伸びる
『最後に褒めたのはいつですか?』 新年あけまして、おめでとうございます。 本年も、よろしくお願いいたします。 年も明けて、新たに目標を考える方もいると思います。 職場では、人間関…...
暮らしやすさが自慢の都道府県ランキング、1位は?
『「地元の企業の景気の良さ自慢」では、自動車産業で知られる「愛知県」(23.0%)が断トツの1位に。 次いで「石川県」「京都府」』 暮らしやすさもいろんな見方があります。 仕事、治安、子育て、食べ物、住宅事…...
デンマーク人は17時に帰宅する代わりに「ランチ休憩を取らない」
『デンマーク人と仕事をしてみたら、時間、約束、お金など、 大切な部分の価値観が私たちと似ている。』 仕事に限らず、”時間を大切にする文化”というのは、見習いたいです。 雇用の安定性がない中だと…...
「勘と経験」バカにする人が見逃す仕事の本質
『企業で仕事をしていて、よいアイデアを思いついたとき、そのアイデアをそのまま口にすると 「何を根拠にそんなことを言うのだ」と詰められ・・・』 ロボットやAIに仕事をさせるためにも、ロジカルで合理的に・・・な…...
なぜ「優秀な若手」は会社を辞めるのか調査で分かった、なるほどな理由
『会社に満足しているのに転職』 会社で優秀な成績を出していて、しっかり評価しているから、辞めないだろうと 上司が思っていたら、世代間のギャップ?!がありそうです。 終身雇用ではない中で、今後い…...
7割の人は無縁”ボーナス過去最高”のウソ
『実際には中小企業の40%、非正規の56%はボーナスを支給されていない。』 終身雇用ではなくなり、働き方の多様性を認めていく中で、 正社員とパート社員の差とは、なんなのでしょうか。 以前であれ…...
有休消化率が76.7%で1位の業界と24.1%で最下位の業界はどこ?
『今年最も高い有給消化率となったのは20代の51.8%となった。』 段々と有給を取りにくい雰囲気がなくなってきました。 来年度より、労働基準法も改定され、有給を取る権利がより強くなってくるでしょう。 &nb…...
仕事中に「マジ切れ」する日本人が増えている、ちょっと意外な理由
『「しっかりやれ」「きちんとやれ」といった抽象的なアドバイスも反感や混乱につながるので、 避けた方がいい』 終身雇用的な思想がなくなってきているで、世代間によって仕事への姿勢が 大きく異なったり、また、外国…...
年収は「仲の良い5人の友人」と「仕事の環境」で決まる
『会社はあなたを金持ちにはしてくれない』 友人など、まわりの環境から受ける刺激は、多いものです。 忙しかったりすると、作業に没頭してしまい、どうしても考え方が硬直してしまいます。 いつも頭をリ…...
「働きやすい会社」に転職してもすぐに辞めてしまう意外な理由
『裁量労働制やフレックスタイム制を導入する企業は一見、働きやすそうに見え、 転職先候補として魅力的に見えます』 働き方を個々に変えられることは、仮定の事情等も踏まえ、その企業で長く働くためにも、 重要なこと…...
人脈が広い人がやっている「密かな努力」
『「いいね」を押しているだけでは、情報収集力や発信力は強くならない。』 これまでパーティなどで、その場で話が盛り上がっても、 その後も継続して、やり取りできている方は、少ないと思います。 なに…...
残業減少は本当だった!どの「業界」で大きく減ったか
『2012年、13年には46時間だった月間平均残業時間』 働き方への意識が変わり、職場の雰囲気やお客さんからの理解も得られるようになりました。 生産性は上がっているのか、生産性が上がった分の給…...
あなたの市場価値が一瞬で分かる「残酷な問い」に答えられますか?
『あなたはなぜスーツを着ているんですか?』 会社に属していれば、多くの方は、会社の看板で仕事をしていることが多いでしょう。 世間的にも、そういった目線で見るのが当然だと考えています。 今後、プ…...
「退職代行サービス」が続々生まれる深刻理由
『引き継ぎが完了するまで退職できない』 上司と、現状の不満や、今後のキャリアなどについて、話せる環境がない中だと、 こういうサービスに頼るしかないのでしょうか。 企業も、実際、人が抜けるときつ…...
ゴーンと日産の役員報酬はどれだけ高いのか
『過去9年平均の役員報酬と従業員との報酬格差は27倍』 日本は、これまでは内部から昇格していく人が役員になっており、 グローバルでは平均的に低い役員報酬でした。 企業がよりグローバルで、環境の…...
自動運転は「通勤」をどう変える? 今後10年の未来予測
『自動運転の普及で通勤が快適になれば、長距離通勤を気にしない人が増え、 従来の土地の概念が大きく変わる可能性がある』 15年後くらいを目処に、自動運転のシェアが大きくなってくると、 今、建て始めるビルは、将…...
自動車業界に波紋!マツダの「新・人材採用法」が画期的すぎるワケ
『現在の大学などの教育機関が提供する人材の質・量と、技術革新が激しい産業界が 求める要求には大きなかい離がある』 ”資格”が、よりビジネスバーションになった感じでしょうか。 技術の変化も激しく、これまでの学…...