『2012年、13年には46時間だった月間平均残業時間』
働き方への意識が変わり、職場の雰囲気やお客さんからの理解も得られるようになりました。
生産性は上がっているのか、生産性が上がった分の給与は、
どのような形で払われるのか。
過労死などの働きすぎの環境から、徐々に改善に向かう中で、
成果と賃金のバランスに、ステージは移るのではないでしょうか。
成果（アウトプット）を明確にすることで、段々とプロとして、
時間などに制限されない、業務委託的な仕事が増えていくことになりそうです。
<DIAMOND online>残業減少は本当だった！どの「業界」で大きく減ったか
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