人事Mgr候補

【企業名】 コンフィデンシャル (人生にとって最も重要な要素である「働く」に対して、「良質」なマッチングを生み出すことでヒトと会社により良い未来へのきっかけを提供しています。)

【ポジション】 人事Mgr候補

【職務内容】 
既存メンバーと分担・協業しながら、以下の人事業務に携わっていただきます。
■人事労務
・制度設計
・制度企画、設計、運用等
■教育研修
・教育研修企画~運用
■採用(中途・新卒)*採用をメインで担当するメンバーがいるので、フォロー対応
・採用の企画~採用計画の立案
・採用活動、入社までのフォローアップ
・転職・就職における、ブランド構築(プレゼンス向上)
■その他
・職場の生産性向上、文化醸成、従業員エンゲージメントの向上につながる施策立案・実行 等

 

【年収】   550万円 ~ 700万円
【勤務地】  東京都港区南青山
【雇用形態】 正社員
【会社概要】 従業員:51〜100名、売上:未公表
【業種】   人材ビジネス
【採用背景】 現直近1年で従業員がほぼ倍にまで増え、引き続き恒常的に組織の拡大をしながらも、急拡大により発生する組織の歪みの改善や、制度や仕組みで既存従業員のさらなるパフォーマンス向上を実現のために、事業成長を下支えできる人事機能を確立したいと考えています。

【必須(MUST)】
・網羅的に人事経験をしてきている(採用
・制度企画
・制度設計)
*運用
・オペレーターではなく、企画系の業務にも従事していた経験を求めております
【歓迎(WANT)】
・特に、人事制度設計
・運用にメイン担当として携わったことがある
・急成長フェーズ(50人→300人)企業での人事経験がある
・ナビ媒体に頼らない採用手法で年間10名以上の増員経験がある
・IT業界でのご経験もしくはコンサル業界出身の方

※詳細については、下記よりお問い合わせください。

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