【企業名】 コンフィデンシャル (多彩なテーマから選んで投資ができるオンライン証券、相場予測AIを活用したロボアドバイザーを提供)
【ポジション】 【採用担当・マネージャー】会社の顔となって採用を加速する!自分も会社も成長させたい方募集!!
【職務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せします。
■採用戦略の企画立案・実行
・経営方針・事業方針の理解
・人員計画のコントロール
・採用KPIの設定
・採用ブランディングの確立・発信 など
■採用広報
・SNS等を活用した情報発信
・社員のインタビュー企画、発信
・会社説明会やエンジニアの勉強会など、採用イベントの企画、運営 など
■各種コミュニケーションにおけるリード役
・社員と、ジョブディスクリプションの作成や採用関連のミーティング
・採用エージェントとのミーティング
・各種採用媒体の選定・運営
・リファラル制度の活性化 など
■採用オペレーション
・業務効率化
・アウトソーシング先のコントロール
・日程調整、スカウト作成・送信 など
【年収】 400万円 ~ 800万円
【勤務地】 東京都千代田区一番町
【雇用形態】 正社員
【会社概要】 従業員:51~100名、売上:未公表
【業種】 証券・投資関連
【採用背景】 新規事業の立ち上げや資金調達等を終え、ビジネス拡大ならびに現実的になってきたIPOに向けて、採用業務の加速・部門を強化するために増員します。
<採用要件>
【必須要件】
◆下記の業務のいずれかで強みをお持ちの方
・採用ブランディング
・自社イベントの企画・主催
・SNSなどを活用した採用広報、情報発信
・採用業務推進にあたり、社員を巻き込んだ施策の実施
◆かつ、下記いずれかのご経験のある方
・WEB系、IT系、メガベンチャー経験者
・ベンチャー、スタートアップ経験者
【歓迎要件】
・元エンジニアのご経験をお持ちの方
・マネージャーのご経験をお持ちの方
- Ameba
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https://www.facebook.com/jinzaisyoukai/ - 『人材紹介会社の1日に密着』
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