[No.10769] 【コーポレート】人事（採用担当）

【企業名】　コンフィデンシャル （
事業創造カンパニーとして、業界業種にとらわれずに複数事業を連続的に立ち上げている企業です）

【ポジション】　人事（採用担当）

【職務内容】　
同社の採用担当として、中途・新卒採用に関する、以下業務を担っていただきます。

1.中途、新卒双方での採用面接対応（日程調整～各エージェント折衝を含む）
2.採用戦略立案と実行（マネージャーと協業）
3.採用媒体、エージェント選定および主要パートナーとのリレーション構築
4.ダイレクトリクルーティングの企画、実行
5.ドキュメンテーション、資料作成、数値管理、外部委託業者やアシスタントへのディレクション業務など
6.各事業部とのHR会議運営

【年収】　　　504万円　～　714万円
【勤務地】　　東京都千代田区一番町
【雇用形態】　正社員
【会社概要】　従業員：101～300名、売上：未公表
【業種】　　　　インターネット関連・ゲーム

＜採用要件＞
【必須要件】
ダイレクトリクルーティング経験（2年以上）をお持ちで、
かつ下記のいずれかを満たす方
1.事業会社における中途採用業務経験（3年以上）
2.人材業界・人材エージェントにおける営業経験（3年以上）
【歓迎要件】
・SaaS事業領域における中途採用の経験
・エンジニア中途採用の経験
・事業会社にて、人材・能力開発施策の企画・運営経験（1年以上）
・教育研修系コンサルティング企業における実務経験（1年以上）
・営業経験において高い実績・成果を残されてきた方（MVP・表彰経験など）