[No.10609] 人事情報管理スタッフ

【企業名】　コンフィデンシャル （30期連続成長を続ける東証一部上場の大手小売企業と、そのグループ会社の経営企画・管理）

【ポジション】　人事情報管理スタッフ

【職務内容】
人事部において、人事異動や従業員に関する情報管理の事務業務を行っていただきます。
1. 月2回システムに登録される辞令内容を元に、人事異動のお知らせを作成し組織図に反映
〈付随する関連業務〉
・従業員区分の決定作業
・従業員キャリアパスシステムへの辞令情報反映
・従業員情報管理データの作成
2. 業務委託しているパートナーとのやりとりや未提出者の抽出と催促、法定調書への付番および税務署や市区町村への提出
3. グループ法人間で毎月発生する転籍者の情報収集と管理、付随する書類の回収
4. 定年を迎えた従業員への継続雇用手続き
5. システムからの従業員情報の抽出、各部署から来るデータ依頼への対応
6. 毎月の昇降格に伴う給与情報の洗い替え処理

【年収】　　　350万円　～　420万円
【勤務地】　　東京都目黒区大橋
【雇用形態】　正社員
【会社概要】　従業員：1,000名以上、売上：未公表
【業種】　　　　小売（スーパー・CVS）
【採用背景】　業規模拡大に伴い、人事部において人事情報管理スタッフを募集します。

＜採用要件＞
【必須要件】
下記すべてを満たす方
1. 事務経験5年以上（人事・給与・労務系経験者なら3年程度でも可）
2. 基本的なビジネスマナー（電話対応・メール対応などが行える）
※目安：就業経験3年以上～（スキルがあれば年数は問いません）
3. PCスキル中級以上（Excel / Word）、特に下記関数を利用したデータ集計などができる方
・日付系（DATEDIFなど）
・検索系（VLOOK、INDEX、MATCHなど）
・統計系（AVERAGE、COUNT、COUNTA、COUNTIF、MAX、MINなど）
・文字列操作系（RIGHT、MID、LEFT、FIND、TEXT、CHARなど）
・論理系（IF、AND、OR、ISERRORなど）
・情報系（ISERRORなど）
※職歴書に具体的なExcelスキルや実務経験の記載をお願いいたします。
【歓迎要件】
1. 人事、給与、社保関連情報を管理した経験や、人事、給与システムの操作経験 ※company利用経験者歓迎
2. 人事労務の事務経験
3. データベース関数、マクロや、RPAを利用した業務の自動化の経験