【企業名】 コンフィデンシャル (巨大産業である建築現場における働き方改革プラットフォームの提供 ・プロジェクトの施工管理や工程表管理などの自社開発クラウドサービスを提供)
【ポジション】 総務(リーダー候補)
【職務内容】
日常は後方支援や定常業務がメインですが、コーポレートメンバーとしてよりよい会社/オフィスにしていくためのルール作りやガイドライン整備等など、積極的にご提案いただきより活気ある会社づくりをめざして頂きます。
<定常業務>
・オフィス環境の運営(備品管理・整理整頓・郵送/電話/来客対応など)の運営
・オフィス改装や移転に伴う環境整備
・社内の環境整備、備品管理
・備品発注等の購買機能の強化、在庫管理
・外部取引業者(配送業者やオフィス内管理業者等)の選定
・会社行事やイベントの企画・運営サポート
・よりよい会社/オフィスにしていくためのルール作りやガイドライン整備
<プロジェクト系>
・withコロナ環境におけるオフィスの在り方検討
・内部統制に関わる業務(各種規程の整備・ワークフローの整備・運用等)
【年収】 504万円 ~ 600万円
【勤務地】 東京都千代田区神田練塀町
【雇用形態】 正社員
【会社概要】 従業員:301~500名、売上:未公表
【業種】 ソフトウェア・情報処理
<採用要件>
【必須要件】
・基本的なPCスキル(Word,Excel,Powerpoint,Google Drive,chatツールなど)
・ベンチャーやメガベンチャーなど、スピード感のある環境で総務担当経験 (100名以上規模が望ましい)
【歓迎要件】
・リーダー経験 (小規模でも案件のボールをもってやり切った経験)
・メンバーマネジメント (現在1名の総務メンバーがいます)
・上場もしくは市場替えのフェーズにて総務業務を経験したことがある方
- Ameba
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